Freelancing & entreprises, le guide pour mieux collaborer

Le manque de profils tech se fait cruellement sentir au sein des entreprises et la « bataille des compétences » fait rage.

À cela viennent également s’ajouter une demande de technologies innovantes toujours plus forte et une montée en puissance du freelancing au sein des métiers du digital.

Des challenges qui obligent donc les entreprises à se réinventer et à fonctionner en équipe dite « hybride » mêlant salariés et freelances.

À travers ce nouveau livre blanc RH, découvrez :

– L’état des lieux de la pénurie des talents de la tech et du digital ;
– Les 5 avantages de créer des équipes mixtes pour répondre à vos objectifs ;
– Des conseils et des outils pour séduire et retenir les meilleurs freelances de la tech et du digital.

Notre objectif ? Vous aider à créer et manager des équipes mixtes ou hybrides, au sein desquelles vos employés à temps plein et indépendants se complètent, pour aider les leaders du numérique à mettre en œuvre leurs stratégies et à obtenir les meilleurs résultats.

Au travers de cette étude, vous découvrirez plus en détail :

• Chapitre 1 — Où sont passés les talents de la tech ?
• Chapitre 2 — De la nécessité et de l’intérêt de construire des équipes hybrides dans les métiers du digital et de l’IT
• Chapitre 3 — Freelancing & entreprises : le guide pour bien s’y prendreet mieux collaborer
• Chapitre 4 — S’appuyer sur Malt pour trouver les meilleurs talents